评价内容

考察要素与评分标准

权重

一、创新投入（35分）

创新

经费

（20分）

（T年）研究与试验发展经费支出（万元）

经费支出达1000万元可得60分，每增加500万元，相应得分可加5分，最高不超过100分；＜1000万元得0分。

6%

研究经费支出占主营业务收入的比重

（1）主营业务收入≥40亿元的企业，比重为0.5%可得60分，为及格分；比重每增加0.125%，得分可相应增加10分，最高不超过100分；比重每减少0.125%，得分可相应减10分，最低0分。

（2）主营业务收入≥20亿元的企业，比重为1%可得60分，为及格分；比重每增加0.25%，得分可相应增加10分，最高不超过100分；比重每减少0.25%，得分可相应减10分，最低0分。

（3）主营业务收入≥10～20亿元的企业，比重为2%可得60分，比重每增加0.5%，得分可相应增加10分，最高不超过100分；比重每减少0.3%，得分可相应减10分，最低0分。

（4）主营业务收入≥5～10亿元的企业，比重为3%可得60分，比重每增加0.75%，得分可相应增加10分，最高不超过100分；比重每减少0.5%，得分可相应减10分，最低0分。

（5）主营业务收入≥1.5～5亿元的企业，比重为4%可得60分，比重每增加1%，得分可相应增加10分，最高不超过100分；比重每减少0.75%，得分可相应减10分，最低0分。

（6）主营业务收入≥1～1.5亿元的企业，比重为6%可得60分，比重每增加1%，得分可相应增加10分，最高不超过100分；比重每减少1%，得分可相应减10分，最低0分。

8%

（T-1年）研究与试验发展经费支出（万元）

经费支出达1000万元可得60分，每增加500万元，相应得分可加5分，最高不超过100分；＜1000万元得0分。

6%

创新

人才

（15分）

技术中心大专以上技术研发人数（人）

20人可得60分，每多8人可加10分，最高不超过100分；≥50人可直接100分,＜20人得0分。

8%

技术中心高级专家人数、博士人数（人）

5人可得50分，每多1人可加10分，≥10人可直接100分；＜5人得0分。

7%

二、创新条件（25分）

技术

积累

（13分）

企业拥有的全部有效发明专利数（个）

1个可得30分，每增加1个加10分，最高不超过100分。

13%

或者（申请日之前2年内）实用新型专利（个）

5个可得10分，每增加7个，可加10分，最高不超过100分，≥65个可直接100分；＜5个得0分。

13%

或者（申请日之前2年内）计算机软件著作权（个）

5个可得10分，每增加7个，可加10分，最高不超过100分，≥65个可直接100分；＜5个得0分。

13%

或者建筑业企业国家级工法数（近4年内完成）（项）

1项可得30分，每增加1项，可加20分，最高不超过100分；没有得0分。

13%

或者省级工法数（近2年内完成）（项）

5项可得60分，每增加1项，可加5分，最高不超过100分，≥13个可直接100分；＜5项得0分。

13%

创新

平台

（12分）

企业技术开发仪器设备原值（万元）

原值达600万元可得60分，每增加225万元，可加10分，最高不超过100分，≥1500可直接100分；＜600万元得0分。

7%

通过国家（国际组织）认证的实验室和检测机构数

1个可得60分，每增加1个，可加10分，最高不超过100分，≥5个可直接100分；没有得0分。

5%

三、创新绩效（40分）

技术

产出

（15分）

（申请日之前1年内）被受理的发明专利申请数

1个可得50分，每增加1个，可加10分，最高不超过100分，≥6可直接100分；没有得0分。

6%

（申请日之前1年内）被受理的实用新型专利申请数

5个可得60分，每增加2个，可加10分，最高不超过100分，≥13可直接100分；＜5个得0分。

5%

最近3年主持和参加制定的国际、国家和行业标准数

（1）1个国家标准可得80分，加1个可加20分，最高不超过100分。

（2）1个行业标准可得60分，加1个可加10分，最高不超100分。

（3）1个国际标准可直接100分。

4%

创新

效益

（25分）

（T年)主营业务收入（亿元）

达到1亿元可得60分，每增加0.5亿元，可加10分，最高不超过100分，≥3亿元可直接100分；＜1亿元得0分。

5%

或者建筑业企业（T年）主营业务收入（亿元）

达到15亿元可得60分，每增加5亿元，可加10分，最高不超过100分，≥35亿元可直接100分；＜15亿元得0分。

5%

（T-1年）主营业务收入（亿元）

达到1亿元可得60分，每增加0.5亿元，可加10分，最高不超过100分，≥3亿元可直接100分；＜1亿元得0分。

5%

或者建筑业企业（T-1年）主营业务收入（亿元）

达到15亿元可得60分，每增加5亿元，可加10分，最高不超过100分，≥35亿元可直接100分；＜15亿元得0分。

5%

（T年）纳税额（营业税、增值税、企业所得税）（万元）

达到500万元可得60分，每增加125万元，可加10分，最高不超过100分，≥1000万元可直接100分；＜500万元得0分。

5%

或者建筑业（T年）纳税额（万元）

达到3000万元可得60分，每增加3000万元，可加10分，最高不超过100分，≥15000万元可直接100分；＜3000万元得0分。

5%

（T-1年）纳税额（营业税、增值税、企业所得税）（万元）（万元）

达到500万元可得60分，每增加125万元，可加10分，最高不超过100分，≥1000万元可直接100分；＜500万元得0分。

5%

或者建筑业（T-1年）纳税额（万元）

达到3000万元可得60分，每增加3000万元，可加10分，最高不超过100分，≥15000万元可直接100分；＜3000万元得0分。

5%

自主注册商标数

有1个可得80分，每增加1个，可加20分，最高不超过100分；没有得0分。

2%

拥有自主商标产品销售占主营业务收入的比重

比重达50%可得60分，每增加5%，可加10分，最高不超过100分，≥70%可直接100分；＜50%得0分。

3%

四、体系与机制（20分）

技术创新体系

（20分）

企业技术创新战略制定与实施效果

效果一般（0～60分），效果较强（60～80分），效果强（80～100分）。

10%

企业技术创新体系建设与运行效果

效果一般（0～60分），效果较强（60～80分），效果强（80～100分）。

10%

五、技术与人才（30分）

创新条件建设（30分）

企业技术创新环境硬件建设情况

先进程度一般（0～60分），先进程度较强（60～80分），先进程度强（80～100分）。

10%

企业创新人才队伍建设情况

（1）项目团队有一定工作经历，人员搭配、素质及能力条件一般（0～60分）。

（2）项目团队较强，人员搭配、素质及能力条件较好（60～80分）。

（3）项目团队强，人员专业搭配合理、素质及能力条件好（80～100分）。

10%

企业信息化建设与运行情况

运行一般（0～60分），运行较好（60～80分），运行好（80～100分）。

10%

六、产出与效益（50分）

技术创新产出

（50分）

技术中心T年科研立项数（企业立项书）

立项2项可得50分，每多1项可加10分，最高不超过100分，≥7项可直接100分。

10%

技术中心T年科研在省级或国家立项

（1）在省级立项1项可得60分，每加1项可加10分，最高不超过100分。

（2）在国家立项1项可得80分，每加1项可加20分，最高不超过100分。

20%

技术中心T年科研项目产业化及年效益

技术中心T年科研1个项目产业化且年效益达500万元以上可得60分，每增加1个项目产业化且每个年效益达500万元以上加10分，有4个项目（含）以上产业化且每个年效益达500万元以上可直接得100分。

20%